現因業(yè)務發(fā)展需要，公司報請上級主管部門批準，決定面向社會公開招聘7名專業(yè)技術人才，公告如下：

一、招聘范圍、崗位及報名條件

（一）公開招聘范圍

具有中國國籍，遵紀守法，誠實守信，品行端正，身體健康，且符合附表所列條件。

有下列情形之一的，不受理報名

（1）受過刑事處罰；

（2）處于黨政紀律處分所規(guī)定的提任使用限制期內；

（3）涉嫌違紀違法正在接受調查，或被相關主管部門、行業(yè)協會作出過處罰；

（4）有《中華人民共和國公司法》第一百四十六條所列情形之一；

（5）配偶或子女移居國（境）外；

（6）從事營利性經營活動和有償中介活動，或者在招聘企業(yè)的同類經營企業(yè)、關聯企業(yè)和與招聘企業(yè)有業(yè)務關系的企業(yè)兼職、投資入股；配偶、子女及其他特定關系人，在招聘企業(yè)或者招聘企業(yè)的關聯企業(yè)、與招聘企業(yè)有業(yè)務關系的企業(yè)投資入股的；配偶、子女及其他特定關系人投資或者經營與招聘企業(yè)相同或者有競爭關系業(yè)務的；

（7）按照規(guī)定應當實行任職回避的；

（8）其他不宜報名的。

二、招聘程序

按照自愿報名、資格審查、面試、考察體檢、決定聘用等程序進行。

（一）自愿報名

起止時間：2018年9月7日至9月16日。

報名方法：通過雅安勞務公司網站（www.yalwgs.com）“考試報名”，按提示操作完成報名。報名費5元。

（二）資格初審、復審

資格初審結束后，網站發(fā)出復審通知，請按通知要求帶齊材料參加復審，包含但不限于以下資料：

1.身份證原件和復印件1份；有效的畢業(yè)證、資格證、職稱證書等原件和復印件1份。

2.學歷證明、工作經歷、任職及年限的證明。

3.其他資料。

（三）面試

面試采用結構化面試方式，設定面試合格線為80分。

（四）考察體檢

根據總成績各崗位確定1名對象進行考察、體檢；若未通過，由用人公司決定遞補或重新組織招聘。

考察需全面了解其能力和素質，并對其學歷、履歷、任職資格等情況進行核實。若考察后無合適人選，或體檢出現缺額，可終止招聘程序。

（五）決定聘用

對考察體檢合格者，由雅安城投公司研究決定擬聘用人選并公示，再按管理權限報批或報備。

三、招聘人員薪酬待遇及管理

招聘人員的薪酬由崗位工資（基礎工資+月考核獎勵）、期酬工資、津補貼、年終績效獎勵四部分組成，崗位工資、期酬工資、津補貼按月計發(fā)，年終績效獎勵按考核辦法兌現。

招聘人員實行合同化管理，由用人單位依據有關法律法規(guī)與其協商后簽訂勞動合同，嚴格按照合同進行考核并兌現薪酬。主管全年薪酬預計8萬元。

招聘人員合同期滿可續(xù)聘或不續(xù)聘，也可調整工作崗位。

四、招聘工作的監(jiān)督

招聘工作全面接受社會監(jiān)督，對違紀違規(guī)行為將嚴肅查處。

監(jiān)督電話：0835-5963301